為切實貫徹 2025 年北京市級社會組織負責人教育培訓的相關指示精神，8 月 12 日，一場以 “加強規范建設，賦能高質量發展” 為主題的商協會負責人交流座談會在北京花漾年華酒店成功舉辦。此次活動由第四聯合黨委黨務工作者、北京遵義企業商會秘書長張少揚牽頭組織，北京資陽企業商會秘書長沈偉與北京馬拉松協會會長趙福明、北京遵義企業商會副會長王益民、北京寧波企業商會秘書長張立輝、北京濟寧企業商會秘書長何冉冉、北京新鄉企業商會秘書長李戰、北京龍巖企業商會執行秘書長林芳芳、北京陜西神木企業商會秘書長王溦、北京各省市京地合作商務聯合會執行秘書長孫海燕、北京鶴壁企業商會秘書長張建翔等十余位商協會負責人齊聚一堂，共商社會組織規范化建設與高質量發展路徑。
本次座談會旨在鞏固北京市 2025 年社會組織負責人培訓成果，推動各社會組織更高效地履行 “加強規范建設，賦能高質量發展” 的使命。會上，與會代表們結合各自家鄉的區域優勢、商協會的產業特色以及自身業務范疇，深刻剖析了當前商協會工作面臨的難題與挑戰，踴躍分享了本商會的運營管理實踐經驗，并提出了切實可行的見解和應對措施。
2025年北京市級社會組織負責人培訓班開班儀式
基礎教育一班合影
本次座談旨在鞏固北京市2025年社會組織負責人培訓成果，更好履行社會組織“加強規范建設，賦能高質量發展”。與會代表結合各自家鄉的區域優勢和商協會產業優勢以及自身的業務，深入分析了當前商協會工作面臨的困難和挑戰，紛紛提出了自己的看法和應對措施。
在交流分享環節，北京資陽企業商會秘書長沈偉，介紹了商會自第二屆以來在發展建設上的實踐：商會精準定位頂層文化，明確了戰略層面的使命、愿景與價值觀；在運營工作中，大力推行數據化、品牌化、標準化、價值化的 “運營四化” 模式，讓商會運營更具效率和活力；在組織建設方面，構建了 “三個三” 體系，即三個隊伍、三個委員會和三個工作站，為商會的穩健發展奠定了堅實基礎。此外，沈偉還著重闡述了商會在鄉友數據庫（標簽化）、會員系統、活動會議系統、云平臺、官網等方面的建設與應用情況。這些系統的高效運轉，為商會各項工作的順利開展提供了強有力的支撐。這些實踐探索得到了與會代表的高度評價和廣泛認同。
經過熱烈的研討，各商會秘書長達成三點共識：
強化合規意識：建立常態化學習機制，落實民政部門監管要求。
創新服務模式：借力大數據、人工智能等新技術持續優化會員服務體系，提升服務質量。
推動跨區域合作：商會間加強溝通交流，共享資源信息，推動跨區域合作。
與會代表一致認為，本次座談會不僅是落實民政部門培訓要求的生動實踐，更為各商協會的創新發展注入了新的活力。大家紛紛表示，將以此次座談會為契機，不斷深化規范建設，積極探索高質量發展的新路徑，為推動首都商協會組織的繁榮發展貢獻智慧和力量。
撰文：張曉慧
編輯：張曉慧
審核：沈 偉
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